EPFO Higher Pension: कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (EPFO) के सदस्यों के लिए हायर पेंशन से जुड़ी अहम जानकारी सामने आई है। केंद्र सरकार ने संसद में बताया कि ज्यादा वेतन के आधार पर अधिक पेंशन पाने के लिए EPFO के पास 15.24 लाख से ज्यादा आवेदन प्राप्त हुए हैं। इनमें से ज्यादातर दावों पर प्रक्रिया पूरी हो चुकी है और 5 अगस्त 2026 तक सिर्फ 11,595 दावे लंबित थे।
लोकसभा में श्रम एवं रोजगार राज्य मंत्री शोभा करंदलाजे ने लिखित जवाब में यह जानकारी दी। सरकार के मुताबिक, सुप्रीम कोर्ट के 4 नवंबर 2022 के ऐतिहासिक फैसले के बाद हायर पेंशन से संबंधित प्रक्रिया आगे बढ़ रही है।
1.49 लाख से ज्यादा Pension Payment Orders जारी
EPFO को मिले 15.24 लाख आवेदनों में से रिटायर हो चुके कर्मचारियों के लिए अब तक 1,49,806 Pension Payment Orders (PPOs) जारी किए जा चुके हैं।
हायर पेंशन विकल्प के तहत पात्र कर्मचारी अपनी वास्तविक बेसिक सैलरी के आधार पर पेंशन में योगदान कर सकते हैं, जबकि सामान्य स्थिति में पेंशन की गणना निर्धारित वेतन सीमा को ध्यान में रखकर की जाती है। वास्तविक वेतन के आधार पर ज्यादा योगदान करने का फायदा रिटायरमेंट के बाद ज्यादा मासिक पेंशन के रूप में मिल सकता है।
EPS के तहत 85.85 लाख पेंशनर्स
सरकार द्वारा उपलब्ध कराए गए आंकड़ों के अनुसार, 31 मार्च 2026 तक EPS के तहत करीब 85.85 लाख पेंशनर्स पंजीकृत थे। इस अवधि तक पेंशन के रूप में कुल 15,819.28 करोड़ रुपये वितरित किए जा चुके हैं।
सरकार ने पेंशन व्यवस्था से जुड़े नए फ्रेमवर्क के संबंध में भी जानकारी साझा की है।
न्यूनतम पेंशन पर सरकार की मदद
EPS के पात्र पेंशनर्स को कम से कम 1,000 रुपये मासिक पेंशन सुनिश्चित करने के लिए सरकार बजटीय सहायता उपलब्ध कराती है।
पेंशन फंड में सरकार की ओर से लागू वेतन सीमा का 1.16% योगदान किया जाता है, जबकि नियोक्ता की ओर से 8.33% वेतन पेंशन फंड में जाता है। इस व्यवस्था की समीक्षा समय-समय पर की जाती है।
EPF निकासी नियमों में भी बदलाव
EPFO सदस्यों के लिए फंड निकासी से जुड़े नियमों में भी बदलाव किए गए हैं। समय से पहले अंतिम EPF सेटलमेंट के लिए 12 महीने की प्रतीक्षा अवधि लागू है, जबकि EPS से जुड़े निकासी लाभ के लिए 36 महीने की प्रतीक्षा अवधि निर्धारित की गई है।
वहीं, आंशिक निकासी की प्रक्रिया को पहले की तुलना में आसान बनाने के लिए इसे तीन प्रमुख श्रेणियों में व्यवस्थित किया गया है। इनमें जरूरी आवश्यकताएं, घर से जुड़ी जरूरतें और विशेष परिस्थितियां शामिल हैं।
75% तक EPF बैलेंस निकालने की सुविधा
नए नियमों के तहत पात्र सदस्य अपने EPF बैलेंस का 75% तक हिस्सा एडवांस के तौर पर निकाल सकते हैं। यह सुविधा बेरोजगारी, मेडिकल जरूरत, शिक्षा और घर बनाने जैसे खर्चों के लिए इस्तेमाल की जा सकती है।
विशेष परिस्थितियों में भी सदस्य साल में दो बार तक 75% फंड निकालने की सुविधा का लाभ उठा सकते हैं, जिसके लिए हर बार निकासी का कारण बताना जरूरी नहीं हो सकता।
हायर पेंशन का कर्मचारियों पर क्या असर होगा?
हायर पेंशन का विकल्प चुनने वाले कर्मचारियों को नौकरी के दौरान अपनी कमाई का अधिक हिस्सा पेंशन फंड में योगदान करना पड़ सकता है। इसका सीधा असर उनकी टेक-होम सैलरी पर पड़ सकता है। हालांकि, रिटायरमेंट के बाद उन्हें सामान्य विकल्प की तुलना में अधिक मासिक पेंशन मिलने की संभावना रहती है।
वहीं, EPF की आंशिक निकासी के नियम आसान होने से जरूरत के समय सदस्य अपने फंड का इस्तेमाल पहले की तुलना में अधिक सुविधाजनक तरीके से कर सकेंगे। हालांकि, अंतिम सेटलमेंट और EPS से जुड़े लाभ के लिए निर्धारित वेटिंग पीरियड का पालन करना जरूरी रहेगा।
