एनपीएस के लाभ: हर कोई सेवानिवृत्ति के बाद एक आरामदायक और तनावमुक्त जीवन चाहता है। इसके लिए, कम उम्र से ही सेवानिवृत्ति की योजना बनाना ज़रूरी है। सिर्फ़ बचत खाते या सावधि जमा ही पर्याप्त नहीं होंगे, क्योंकि मुद्रास्फीति हर साल आपकी बचत का मूल्य कम करती जाती है। ऐसी स्थिति में, बाज़ार-आधारित एनपीएस (राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली) एक विश्वसनीय और दीर्घकालिक विकल्प साबित हो सकता है। एनपीएस न केवल लंबी अवधि में एक बड़ा कोष बना सकता है, बल्कि इसके कई लाभ भी हैं। आइए उन चार प्रमुख कारणों पर गौर करें जो इसे आपके निवेश पोर्टफोलियो में शामिल करना ज़रूरी बनाते हैं।
अतिरिक्त कर लाभ
एनपीएस का सबसे बड़ा लाभ इसके कर लाभ हैं। हम सभी जानते हैं कि धारा 80सी के तहत ₹1.5 लाख तक की कर कटौती उपलब्ध है, जिसमें पीपीएफ, ईपीएफ, ईएलएसएस और बीमा शामिल हैं।
एनपीएस की खासियतों की बात करें तो, यह धारा 80सीसीडी(1बी) के तहत ₹50,000 की अतिरिक्त कर कटौती प्रदान करता है, जो 80सी की ₹1.5 लाख की सीमा के अतिरिक्त है। इसका मतलब है कि आप एनपीएस के माध्यम से अधिक कर बचा सकते हैं।
इक्विटी लाभ + ऋण सुरक्षा
पीपीएफ और एफडी जैसी पारंपरिक योजनाएं सुरक्षित रिटर्न देती हैं, लेकिन वे मुद्रास्फीति को मात नहीं दे पातीं। एनपीएस आपको अपने निवेश का 75% तक इक्विटी में निवेश करने की अनुमति देता है। इसके लाभों के संदर्भ में, इक्विटी हमेशा लंबी अवधि में डेट उत्पादों की तुलना में बेहतर रिटर्न देती हैं। 15-20 वर्षों में, एनपीएस का इक्विटी हिस्सा औसतन 10-12% या उससे अधिक रिटर्न दे सकता है, जबकि पीपीएफ 7-8% तक सीमित है। यह अतिरिक्त 3-4% रिटर्न लंबी अवधि में आपकी राशि को लाखों या करोड़ों में बढ़ा सकता है।
सबसे कम लागत वाली पेंशन योजना
म्यूचुअल फंड या यूलिप में निवेश करने पर 1-2% का फंड प्रबंधन शुल्क लगता है। एनपीएस की फीस इससे भी कम है। जहाँ तक लाभों की बात है, कम लागत का मतलब है सीधे आपके हाथों में ज़्यादा रिटर्न। लंबी अवधि में, 1-1.5% का यह मामूली सा अंतर भी आपके अंतिम फंड में लाखों रुपये का अंतर ला सकता है।
सेवानिवृत्ति पर नियमित पेंशन
एनपीएस का मुख्य उद्देश्य सेवानिवृत्ति के बाद नियमित आय प्रदान करना है। 60 वर्ष की आयु में, आप अपनी कुल संचित राशि का एक हिस्सा वार्षिकी खरीदने में लगाते हैं, जिससे आपको मासिक पेंशन मिलती है। इस तरह, आप अपनी सेवानिवृत्ति के जीवन में किसी पर निर्भर नहीं रहते और नियमित पेंशन का लाभ उठा सकते हैं।
एनपीएस न केवल लंबी अवधि में एक अच्छा कोष बनाता है, बल्कि कर बचत, इक्विटी लाभ, कम लागत और गारंटीकृत पेंशन जैसे लाभ भी प्रदान करता है। यही कारण है कि सेवानिवृत्ति योजना के लिए इसे गंभीरता से लिया जाना चाहिए।
